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退休人员社会化管理工作是省委省政府确定的重点改革任务，集团现有退休职工3000余人，改革工作任务繁重。集团党委书记、董事长王福林高度重视退休人员社会化管理工作，将其作为政治任务来抓，并纳入年度重点工作和绩效考核重点内容。
为贯彻落实省国资委关于推进省属企业“三项制度”改革的有关要求，进一步提高国有重要骨干企业高级管理人员政治素养和履职能力，落实中央企业负责人会议精神，有效应对当前深化国有企业改革背景下人力资源工作面临的新挑战，全面深化集团“三项制度”改革进程，集团于2020年6月15日举办“三项制度”改革专题网络培训。集团党委副书记、副董事长、总经理谷长叶出席培训并做开班讲话，集团副总经理吴铁华、总工程师金兆辉、副总经理夏冰参加培训。
6月12日，集团副总经理夏冰到大伙房水库局公司调研。夏冰实地查看了华水宾馆改造工程现场、搬迁后的职工食堂，详细了解了工程进展情况，提出了注意施工安全、确保工程质量的要求。
6月12日，集团召开企业文化培训视频会议，特邀北京和君咨询公司企业文化研究中心主任李岩作专题培训，集团党委副书记张晓伟、工会主席张忠武，各单位及集团总部各部门相关人员参加会议。
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